埼玉県戸田市の倉庫・物流ソリューションの野口倉庫株式会社

こんにちは。

採用担当　神田です。

（横浜DeNAベイスターズ担当兼務）

 

昨日は「採用担当　兼　自称軍事考証家、大地」が、

神宮球場へ

我が横浜DeNAベイスターズ対ヤクルトスワローズの試合を観戦してきました。

仕事後の野球観戦なんて、贅沢ですねー。

 

結果は、もちろん☆横浜DeNAベイスターズの勝利・・・・・

 

と言いたいところでしたが

 

まさかの大惨敗（涙

 

首位広島までのゲーム差が遠くなりにけり、です（ﾄｵｲﾒ

 

いやっ！

クライマックスシリーズに参戦出来るよう、

これからも応援しつづけて行きますっ！！

 

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さて、

売り手市場により大卒採用に苦戦している企業様が多い中、

2019年大卒採用活動に区切りがつきました。

ε=(￣｡￣;A　ﾌｩ…

 

 

 

今年も多くの学生さんが当社に訪問いただいて

みなさん真剣に就職先を検討されていることが伝わってきました。

 

我々もそんなみなさんと真摯に向き合い

当社の魅力が伝わるようにがんばりました。

 

その結果・・・

 

2019年大卒採用は、

内定者6名から無事

「就職承諾書」を頂きました！

ありがとうございます！

 

 

いろいろ思考錯誤しながら実施した採用活動、

当社を受けていただいた学生さんに

承諾いただけた要因を考えてみました。

 

 

たとえば

 

 

 

• ■　エントリーされた皆さんへの電話でのお礼と説明会のご案内
• 　　（昨年は、実施していない）

 

• ■　会社説明会の案内資料の郵送
• 　　（昨年は、実施していない）

 

• ■　選考開始時期の見直し
• 　　（昨年は、3月中旬、今年は4月下旬）

 

• ■　内定証書の手渡し
• 　　（昨年は、実施していない）

 

• ■　就職承諾書の提出期日を内定者との面談で決定
• 　　（昨年はこちらで期日を決めて、郵送のみで済ましていた）

 

 

 

このような手続きを経てみなさんとコミュニケーションを取ってみました。

すでに実施されている企業様も当然あるとは思いますが、

やはり応募された1人1人と密に接することは大事だということを感じています。

 

 

 

 

毎年、採用活動について様々な工夫を施し、

優秀な学生さんに入社していただくことが、

採用担当である私たちの使命です。

 

企業が成長していく過程で、

人財採用に終わりはありません。

 

『企業は人なり』

 

そして、

今日もまた求職者との新たな出会いを求めて・・・

 

 

完

 

 

＜文：管理部　神田＞

＜イラスト出典：いらすとや   ＞